Coca-Cola FEMSA Brasil abre inscrições para o Programa de Estágio e Trainee 2024

A Coca-Cola FEMSA Brasil, uma das principais empresas do setor de bebidas, deu início ao período de inscrições para o aguardado Programa de Estágio e Trainee 2024, intitulado #SomosMais.

Os interessados terão até o dia 13 de setembro para submeter suas candidaturas, visando concorrer a uma das 15 vagas disponibilizadas no programa.

Sobre as vagas para o Programa

Das 15 vagas disponibilizadas, duas delas são designadas exclusivamente para PCDs (Pessoas com Deficiência), como parte dos esforços para promover a inclusão no mercado de trabalho.

Além disso, a Coca-Cola FEMSA Brasil estabeleceu a meta de preencher 60% das vagas com indivíduos negros por meio deste programa, buscando a construção de uma equipe diversa e representativa.

As oportunidades abrangem áreas estratégicas, incluindo Marketing, Novos Negócios, Comercial, Tecnologia, Recursos Humanos, Jurídico, Administração & Finanças e Supply Chain, possibilitando uma ampla gama de inscrições.

Através dessa seleção variada de áreas, a empresa aparentemente não só oferece oportunidades de crescimento profissional, mas também enriquece sua equipe com perspectivas e experiências diversas.

Onde se inscrever

Os interessados deverão efetuar suas inscrições na plataforma Eureca e selecionar a área de interesse correspondente.

Em seguida, os candidatos deverão completar a Trilha Online, que consiste em etapas como o preenchimento do Fit Cultural, Voz Ativa e um Desafio Online.

Aqueles que forem selecionados para prosseguir no processo seletivo enfrentarão dinâmicas de grupo e entrevistas individuais com líderes da empresa.

As etapas finais do processo estão programadas para ocorrer no mês de outubro deste ano.

Para se candidatar, os interessados devem atender a certos requisitos, incluindo disponibilidade para trabalho presencial na cidade de São Paulo, formação superior concluída entre dezembro de 2020 e dezembro de 2023, sem a necessidade de conhecimento em idiomas ou pacote office.

A empresa oferece um pacote de benefícios atrativo, que inclui vale-refeição ou refeição, vale-alimentação, vale-transporte, convênio médico, terapia online, academia (para vagas em Jurubatuba/SP), seguro de vida em grupo, kits de Natal e aniversário, venda de produtos aos colaboradores, programa de idiomas e participação nos lucros.

Adicionalmente, os colaboradores têm acesso a uma cooperativa de crédito, ampliando assim suas possibilidades financeiras.