O que você recebe na justa causa?

A demissão por justa causa reduz os direitos trabalhistas. Veja o que é garantido e o que não é pago.

Perde o 13° salário 

Trabalhadores com justa causa não recebem o 13° proporcional.

Sem aviso prévio 

A justa causa dispensa o pagamento do aviso prévio ao trabalhador.

Seguro-desemprego 

Quem é demitido por justa causa perde o direito ao seguro-desemprego.

Você recebe os dias trabalhados no mês da demissão proporcionalmente.

Direito ao saldo 

Férias vencidas 

Se houver férias vencidas, o trabalhador recebe o valor com adicional de 1/3.

Sem FGTS 

Não é possível sacar o FGTS nem receber a multa de 40% sobre o saldo.

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