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Qual a parcela máxima do seguro-desemprego em 2023? Saiba agora e não fique na dúvida

07/05/2023

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Descubra qual é a parcela máxima do seguro desemprego e como é feito o cálculo do benefício para cada trabalhador.

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A tabela do seguro-desemprego define a parcela máxima do benefício que um cidadão pode receber ao se tornar beneficiário dele. Além disso, ela também determina a forma de cálculo do valor para todos os trabalhadores, conforme a média salarial que apresentem.

Por isso, é possível saber desde o momento da solicitação do auxílio quanto dele o trabalhador receberá em caso de aprovação. Confira, no Guia do Ex-Negativado, o piso e o teto do benefício e como calcular o valor de acordo com o salário até então recebido.

Qual é a parcela máxima do seguro-desemprego?

O teto do seguro-desemprego corresponde a R$ 2.230,97. Por outro lado, seu piso é um salário mínimo. Portanto, o valor da parcela jamais será menor do que R$ 1.320 ou maior do que R$ 2.230,97.

Aliás, esses limites se aplicam mesmo que o cálculo do benefício, que se dá nas formas que veremos abaixo, aponte valor maior ou menor do que o piso e o teto do auxílio para desempregados.

Como calcular o valor do seguro-desemprego?

Para saber se você poderá receber a parcela máxima do seguro desemprego é necessário analisar sua média salarial. Para isso, some as últimas três remunerações e divida-as por 3. Caso o valor supere R$ 3.280,93 o seu benefício será de R$ 2.230,97.

Por outro lado, caso o resultado do cálculo seja inferior a R$ 3.280,93, a determinação da parcela mensal ocorrerá das seguintes maneiras, de acordo com a média salarial:

  • Até R$ 1.968,36: multiplique o salário por 0,8;
  • R$ 1.968,36 a R$ 3.280,93: subtraia, do valor do salário, 1968,36 e multiplique o resultado por 0,5. Por fim, some o resultado a 1.574,69.

Regras do seguro-desemprego

Mesmo que a sua média salarial seja superior a R$ 3.280,93, você somente receberá a parcela máxima do seguro desemprego caso preencha as regras do benefício. São elas:

  • Perda de emprego por dispensa sem justa causa;
  • Ausência de outro tipo de renda (vínculo de emprego ativo ou valores provenientes de sociedade em empresa com lucros).

Além disso, também há a regra referente ao tempo de manutenção do vínculo de emprego. Descubra quanto tempo de registro é necessário para receber seguro-desemprego.

Para conhecer outros benefícios trabalhistas e sociais disponíveis no Brasil, faça o download e acompanhe o App do Guia. Ele reúne informações importantes para a sua vida e para as suas finanças!

Avatar de Ana Follmann

Assim como Caetano Veloso, sou uma otimista por determinação. Formada em Direito pela UFPR, especializada em Direito do Trabalho e produtora de conteúdo desde 2018 em nichos diversos e que aguçam minha curiosidade. Também tenho Contato profissional que é: [email protected]

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