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A lei estabelece um prazo para retorno do trabalhador ao trabalho após o fim do auxílio-doença. Portanto, quem foi afastado por incapacidade temporária deve ficar de olho nele para não sofrer consequências. Descubra qual é o prazo e quais são…
O salário fixo mais comissão é de direito dos comissionistas mistos. Esses são os trabalhadores que recebem, além de uma remuneração previamente determinada, bônus em razão de vendas ou negócios que fecharam em prol da empresa. A remuneração para tais…
Quem sofre queda de moto tem direito a DPVAT? Acidentes em estradas e ruas brasileiras podem dar, aos envolvidos, acesso ao Seguro de Danos Pessoais Causados por Veículos Automotores de Via Terrestre. Esse é um seguro que se volta às…
Como está o empréstimo do Auxílio Brasil hoje? Apesar da decisão do Supremo Tribunal Federal (STF) em favor dele no último dia 12, ainda não é possível encontrá-lo nos bancos. Mas por que essa demora? O que faz com que…
É possível fazer cadastro online para receber o Bolsa Gestante 2023? O benefício garante auxílio financeiro para famílias que possuem, em sua composição, ao menos uma mulher grávida. Com isso, ele visa garantir condições para o bom desenvolvimento da gestação,…
Depois de quantos dias de faltas dá para aplicar o abandono de emprego? Ausências injustificadas precisam de controle para não gerar prejuízos ao trabalhador. Afinal, quando elas são consecutivas, podem configurar o abandono. Por outro lado, quando frequentes, mas não…
Trabalhei 5 dias e pedi demissão, como ficam as verbas rescisórias? Sofro descontos? Preciso cumprir aviso prévio? O término do contrato de maneira precoce gera direitos ao trabalhador, mas também gera alguns prejuízos. Conheça os detalhes no Guia do Ex-Negativado…
Fui demitido do nada, o que recebo? Muitas vezes a dispensa do trabalhador vem sem qualquer aviso da sua ocorrência ou justificativa, de modo que o pega de surpresa. Mesmo nestes casos, o empregado garante uma série de direitos. Saiba…
As regras para pagamento de comissão de vendas determinam como é a remuneração de comissionistas, independentemente de receberem apenas comissões ou salário fixo junto a elas. Elas garantem uma série de direitos aos trabalhadores, inclusive em relação às horas extras,…
O retorno ao trabalho após afastamento por doença cabe ao trabalhador que foi considerado apto às atividades laborais pelo INSS. Neste caso, a Previdência Social opta por não prorrogar o benefício. Em contrapartida, obriga o retorno do trabalhador ao cargo…