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Na rescisão indireta o empregado deve continuar trabalhando? Informações importantes
Quando o empregador comete faltas contra os colaboradores, eles podem rescindir o contrato indiretamente. Mas será que o empregado deve continuar trabalhando na rescisão indireta? Como validá-la? Por ser um formato de rescisão diferenciado, ele possui uma série de detalhes…